2015年7月27日下午，我院在会议中心举行简短而隆重的新入职职工见面会。医院领导班子成员，职能科室负责人与来自临床、护理、医技等专业的23名新职工参加了见面会。

见面会由人事科科长方军英主持。

方军英首先对新职工的到来表示热烈欢迎，并向新职工介绍了参加见面会的院领导和各职能科室负责人。接着，一一介绍了23名新职工，通过相互认识及简短交流，让我们的新职工找到归属感，找到家的温馨，使他们尽快融入淳医这个大家庭。

来自临床、护理的职工代表还作了发言：“要立足岗位，牢记‘厚德精医、求是创新’的院训，以医院为荣，争创佳绩。”

紧接着医院领导班子成员一一进行了发言，分别就医院发展状况、前景、合作办医模式等作了简要介绍，并结合自身从医经历向新职工们提出了殷切期望，希望他们调整心态、打好基础，尽快适应工作环境，完成角色转换，实现自身价值。

会上，常务副院长方仁桂要求，年轻医务人员对工作要充满激情、敢于创新，要注重培养爱心、责任心，要有奉献精神，更要树立终身学习的观念，提高自身技能，更新知识结构，适应医学发展。

最后，张威院长作重要讲话。张威首先对新职工的到来表示欢迎，并就他们如何迎接新的工作机遇和挑战，提出了四点要求：一是要及时转变角色，完成从学生到医务工作者身份的转换，尽快融入集体。二是强调学习的重要性，学专业理论，学服务，学规章，学法律法规，学我们所需要学的知识，不断地学，更要虚心地向前辈们学。学习是自身一个提高的过程，要注重理论结合实践，学会思考和领悟，不断把学习成果体现在实践中。三是要提高服务意识，服务意识是提高医院品质的保证，是医院发展的基石，只有树立服务意识，才能换位思考，才能赢得患者的满意和社会的好评。四是要有“家”的概念，要把医院当做自己的家，当做自己的依靠，医院不仅是我们安身立命之本，更是我们实现人生理想的舞台。(方军英)